Sie wissen, man spricht nicht nur von Veränderungen, die Verantwortlichen müssen handeln.
Wie können Sie sich neu aufstellen, und als strahlender Sieger daraus hervorgehen.
Sie führen Ihr Unternehmen erfolgreich. Alles geht Hand in Hand. Ihre Kunden können sich keinen besseren Partner vorstellen.
Reichen Sie einem, der außen steht, die Hand. Für ihn ist es mehr ein Start, als eine Veränderung. Wichtig ist, er bringt die richtigen Werkzeuge mit.
Ihre Skepsis ist verständlich. Die Floprate st hoch.
Was gibt Ihnen die Sicherheit, dass es ein Erfolg wird?
1. das Drehbuch
Es beschreibt die Situation nach dem Prozess:
"Sie sind schon angekommen, bevor Sie starten."
2. das Controlling
Alle Aktivitäten wirken sich positiv auf die Rendite aus.
Ihre Investition fließt vielfach zurück.
3. die Mitarbeiter sind mit im Boot
Von Beginn an sind die Mitarbeiter aktiv beteiligt.
Es macht ihnen Spaß, dabei zu sein.
Das brachte einer Gießerei vier Millionen Euro mehr Rendite - richtete
ein IT-Systemhaus auf die neuen Anforderungen der Kunden aus - zeigte
in einem Club mit fünfzehn Unternehmern, wie sie ihr Unternehmen
erfolgreich führen - trainierte die Mitarbeiter eines
Softwarehauses auf konsequente Kundenorientierung. Das ist in der
Branche nicht üblich - entwickelte mit zahlreichen Unternehmen
unterschiedlicher Branchen Visionen und wie man sie umsetzt.
Über allem steht das goaling system mit 38 Modulen. Sie entstanden bei der praktischen Arbeit mit den Kunden. Seit über zwanzig Jahren.
Sie sind eingeladen, gemeinsam mit mir auf eine Reise zu gehen. Sie erleben keinen Druck. Jede Etappe wird Ihnen Freude bereiten.
Spricht Sie das an, dann lassen Sie uns miteinander reden:
kontakt@goaling.de 06805 22191
Auf das Gespräch mit Ihnen freue ich mich.
Viele Grüße
Ihr
Wolfgang T. Kehl
was sonst?
